중노위, 한화오션 '사용자성' 인정…"급식업체와도 교섭해야"(종합) (opens original article in a new tab)

중앙노동위원회는 한화오션을 급식업체 하청 노조 웰리브지회의 '사용자'로 인정하며, 웰리브지회와의 단체교섭 의무를 인정했다. 경총은 이 결정이 노동부 지침과 다르다고 지적하며 산업현장 혼란을 우려했다.

• 중노위, 한화오션을 급식업체 하청 노조 웰리브지회의 '사용자'로 인정
• 웰리브지회와의 단체교섭 의무 발생
• 경총, 노동부 지침과 배치된 중노위 판단 우려 표명