Kako teško djetinjstvo utječe na ponašanje na poslu (opens original article in a new tab)

Teška iskustva iz djetinjstva mogu utjecati na ponašanje na poslu, uključujući reakcije na kaos i toksična okruženja, te potencijalno uzrokovati pretjeranu samokritičnost i radoholizam.

• Teška iskustva iz djetinjstva mogu utjecati na ponašanje na poslu.
• Tri tipična obrasca ponašanja na poslu mogu ukazivati na teško djetinjstvo.
• Priviknutost na toksična okruženja može dovesti do izbora toksičnih radnih okruženja.